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招商银行东莞分行信用卡部校园招聘

日期:2017-05-23 阅读:

 

一.企业简介:

招商银行信用卡中心成立于2001年12月,采取全国集中化运作,是国内首家真正意义上独立运作的信用卡中心,完全按照国际标准运作,真正实现信用卡的一体化专业化服务。同时,信用卡中心拥有来自美国、中国台湾的专业信用卡顾问人才,将国外经验带入国内市场。
    自2002年12月发行国内首张符合国际标准的信用卡开始,截至2012年12月发卡十周年,招商银行信用卡发卡量已突破4,200万,所发行产品已逾150种,是国内发卡种类最多的发卡机构,2013年境外刷卡额稳居同行业第一。招商银行信用卡被业内专家誉为国际信卡发展史上的一个奇迹,日前已被哈佛大学商学院编写成MBA教学案例。

二.招聘职位:客户经理

招聘要求:全日制大学本科及以上学历,应届毕业生。年龄20-28岁,形象好,气质佳。

招聘人数:5-10人。

三.福利待遇:

1、薪资构成=高底薪+提成+激励奖金+季度津贴+年度服务津贴+防暑降温+取暖费+五险一金(按照实际收入缴纳,保证员工福利)+意外及大病医疗等商业保险+年度健康体检;

2、请休假福利=所有国家法定节假日+每年带薪年休假+生日关怀假;

3、晋升:通过内部竞聘有机会晋升招行正式行员,享受行员待遇;

4、荣誉:年度评选“销售精英”、“销售标兵”,将发放丰厚的现金奖金;

5、激励:有机会多次参加全国销售精英高峰会议、多次激励性旅游;

6、团队建设:我们有精英俱乐部、篮球俱乐部、羽毛球俱乐部以及各种兴趣班。

四.岗位要求:

1、全日制大学本科及以上学历,专业不限,年龄20-28岁为佳;

2、形象气质佳,能吃苦。追求高奖金收入,热衷销售工作,有强烈的事业心和进取精神;

3、个人信用良好,有踏入金融行业工作的强烈愿望;

4、具有坚忍不拔的精神,勇于挑战,勤奋努力,有达成工作目标的毅力和决心;

5、具有良好的思想品行,爱岗敬业,诚实守信,具有高度的团队合作精神。

五.岗位职责:

1、负责东莞地区信用卡客户开发维护;

2、维护客户关系,提高客户满意度;

3、协助业务主管完成风险控制的达成;

4、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。

六.实习待遇:

1、面试通过将签订三方协议

2、实习期间每月800元补贴,拿到毕业证后将进入正式工作期,工资按照正式工作工资结算。员工平均工资6000-8000元/月。

3、备注:投简历请附上个人近照

4、联系人:邓东阳  0769-23363196 /13428457628

5、简历投递邮箱:dengdy@cmbchina.com